V5 les 6 Personeel Personeelsbeleid

Begintaak
Maak de opdracht
(5 minuten)
1 / 26
next
Slide 1: Slide
BedrijfseconomieMiddelbare schoolhavo, vwoLeerjaar 4-6

This lesson contains 26 slides, with interactive quizzes and text slides.

time-iconLesson duration is: 120 min

Items in this lesson

Begintaak
Maak de opdracht
(5 minuten)

Slide 1 - Slide

This item has no instructions


(€x.xxx)
Een kwart van de bruto omzet wordt contant verkocht, waarbij 1% korting wordt verleend. De rest van de verkopen gebeurt op rekening en wordt steeds één maand na de verkoop ontvangen. Bereken de ontvangst van juni
timer
1:00

Slide 2 - Open question

This item has no instructions

Antwoord
(0,25 x 0,99 x 960.000 + 0,75 x 840.000) x 1,21 = € 1.049.796,-

Slide 3 - Slide

This item has no instructions

Personeelsbeleid

Slide 4 - Slide

This item has no instructions

Programma
- Huiswerk
- Terugblik 
- Personeelsbeleid
- Maken 4.27 Michael Page en 4.28 Centraal Museum

Slide 5 - Slide

This item has no instructions

Huiswerk

Slide 6 - Slide

This item has no instructions

4.26 Wassen neus

Slide 7 - Slide

This item has no instructions

Slide 8 - Slide

This item has no instructions

Herhaling

Slide 9 - Slide

This item has no instructions

Wat wordt vastgelegd in een individuele arbeidsovereenkomst?
A
Alleen de beloning van de werknemer.
B
Werktijden, werkzaamheden die verricht worden, de beloning en hoeveel uren per week die gewerkt wordt.
C
Alleen hoeveel uren per week de werknemer moet werken.
D
De werkzaamheden die verricht moeten worden en de beloning ervan.

Slide 10 - Quiz

This item has no instructions

Bij het aflopen van een contract voor bepaalde tijd, moet een werkgever ...
A
Een opzegtermijn aanhouden
B
Een transitievergoeding betalen
C
Een reden geven voor het niet verlengen van het contract
D
Een contract voor onbepaalde tijd aanbieden als ze de werknemer wil behouden

Slide 11 - Quiz

This item has no instructions

Marco werkt bij bedrijf X, een onderneming met 2.000 werknemers. Marco is ontevreden over het verplichte aantal dagen dat hij op kantoor moet werken. Sinds covid is thuis werken toch de nieuwe normaal geworden? Hij wil een wijzigingsvoorstel voor het werkplekbeleid indienen. Bij welk orgaan kan hij zich het beste melden?
A
De vakbond
B
De HR afdeling
C
De OR
D
De directie

Slide 12 - Quiz

This item has no instructions

Wat is geen recht van een ondernemingsraad?
A
Adviesrecht
B
Recht op informatie
C
Initiatiefrecht
D
Recht op privacy

Slide 13 - Quiz

This item has no instructions

Waarvoor dient een ondernemingsraad?
A
zodat de mening van de werknemers wordt vertegenwoordigd.
B
Om toezicht te houden op het beleid van de raad van bestuur
C
zodat werknemers kunnen meepraten over belangrijke beslissingen binnen een onderneming
D
zodat een groep mensen advies geeft over een bepaald onderwerp van de onderneming

Slide 14 - Quiz

A: leerlingraad
B: raad van commissarissen
D: adviesraad 
Wat is een vakbond?
A
Vereniging van werknemers die opkomt voor haar leden
B
Organisatie die de betaling van uitkeringen verzorgt
C
Partij die gelijkheid wil bereiken in een land
D
Een vereniging van werkgevers die opkomt voor haar leden

Slide 15 - Quiz

This item has no instructions

Personeelsbeleid

Slide 16 - Slide

This item has no instructions

Slide 17 - Slide

This item has no instructions

Wie heeft er wel eens een functionerings- of beoordelingsgesprek gehad
Ja , elk jaar
Ja, alleen na proeftijd
Ja maar niet elk jaar
Nee nog nooit
Ik heb geen bijbaan

Slide 18 - Poll

This item has no instructions

Slide 19 - Slide

This item has no instructions

Slide 20 - Slide

This item has no instructions

Slide 21 - Slide

This item has no instructions

Slide 22 - Slide

This item has no instructions

Slide 23 - Slide

This item has no instructions

Slide 24 - Slide

This item has no instructions

Slide 25 - Slide

This item has no instructions

Toetsstof TEA2
De eenmanszaak
De BV: Personeel

Slide 26 - Slide

This item has no instructions