Arbeidsovereenkomst

• Burgerschap
• Praktijkonderwijs
• Leerjaar 4

Werken

Wat gaan we doen

Les 3 Arbeidsovereenkomst

Les 4 Rechten en plichten

Doel

Na deze les weet je

• Wat er is een arbeidsovereenkomst staat
• Welke regels er gelden voor ontslag
• Wat het verschil is tussen nettoloon en brutoloon
• Welke rechten en plichten je als werknemer hebt

Arbeidsovereenkomst: een document waarin de afspraken tussen een werknemer en een werkgever staan.

Arbeidsvoorwaarden: de afspraken tussen een werknemer en een werkgever.

Welke afspraken staan er zoal in een arbeidsovereenkomst?

• Loon
• Proeftijd
• Vakantieuren

Soorten contracten

a. voor bepaalde tijd, een jaar bijvoorbeeld

b. onbepaalde tijd, tot je pensioen tenzij...

c. project tijd, zodra project voorbij is dan is ook...

Proeftijd

Zowel de werkgever als de werknemer mag contract verscheuren in de eerste maand als het niet bevalt

Arbeidsovereenkomst

Een arbeidsovereenkomst mag niet zonder goede reden worden opgezegd.

Geldige redenen voor ontslag kunnen zijn:

• Stelen op het werk
  
• Vaak te laat komen
• Geweld
• Ongewenste intimiteiten
  
• Drugs
  
• Alcohol

Loonstrook

Op je loonstrook staat wat je brutoloon en nettoloon is.

Brutoloon: het loon vóór aftrek van belastingen en andere bedragen.

Nettoloon: het loon dat je op je rekening krijgt gestort.

Boek

Maak blz 144

Wat doet een vakbond?

1. die maken je contract
2. zij delen de huisregels uit
3. je baas bellen als het onveilig is
4. opkomen voor jouw rechten

Boek

Maak blz 149

Einde Les