Les 1 - Hospitality en sociale hygiëne

1 / 49
next
Slide 1: Slide
Foodservice professionalMBOStudiejaar 1

This lesson contains 49 slides, with interactive quizzes, text slides and 4 videos.

time-iconLesson duration is: 90 min

Items in this lesson

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

Slide 2 - Slide

This item has no instructions

Slide 3 - Slide

This item has no instructions

Slide 4 - Slide

This item has no instructions

Programma
0915-10:15 uur
Examen Zorgsystemen
10:30-12:00 uur
Mededelingen
Mentoruur
12:30-13:30 uur
CVH LES 1 (Hospitality en Sociale Hygiene)
WPO Sociale Hygiene 
13:45 uur-14:45 uur
Herkansingen
Nederlands schrijven taaltaak 3



LOOPBAAN EN BURGERSCHAP
INSCHRIJVEN KEUZEDELEN (OUDE STUDENTEN)


Slide 5 - Slide

This item has no instructions

Slide 6 - Video

This item has no instructions

Hospitality
Gasten/Klanten moeten direct na binnenkomst het gevoel hebben welkom te zijn. De eerste indruk die jouw bedrijf geeft, is hierbij heel belangrijk.

Hospitality is het geheel aan activiteiten en maatregelen dat ertoe leidt dat gasten/klanten zich welkom voelen. 

Slide 7 - Slide

This item has no instructions

Noem 3 belangrijke punten die jij heel belangrijk vindt bij hospitality/gastvrijheid

Slide 8 - Mind map

This item has no instructions

Slide 9 - Video

This item has no instructions

Welke vormen van hospitality zorgen ervoor dat dit terras zo gastvrij is?

Slide 10 - Open question

This item has no instructions

Sociale hygiene?

Slide 11 - Mind map

This item has no instructions

Begrippen les 1 CVH
Hospitality Sociale vaardigheden Commerciele vaardigheden
Vaktechnische vaardigheden Innovatie 
Sociale Hygiene Normen Waarden 
4 soorten ongewenst gedrag 
De drie soorten agressie Discriminatie 
De 4 stappen van regels handhaven
Basisregels voor de-escalerend gedrag Heterdaad RAAK formule

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

Slide 13 - Slide

This item has no instructions

Slide 14 - Slide

This item has no instructions

Slide 15 - Slide

This item has no instructions

Persoonlijke presentatie

Uiterlijke verzorging


Vakdeskundigheid

Slide 16 - Slide

This item has no instructions

Wat is belangrijk bij de uiterlijke verzorging?

Slide 17 - Open question

This item has no instructions

Wat valt er onder vakdeskundigheid?

Slide 18 - Open question

This item has no instructions

Persoonlijke vaardigheden

Sociale vaardigheden

Commerciële vaardigheden

Vaktechnische vaardigheden

Slide 19 - Slide

This item has no instructions

Bij welk onderdeel hoort: Advies geven over het juist bewaren van een product ?
A
Vakdeskundigheid
B
Sociale vaardigheden
C
Persoonlijke verzorging
D
Vaktechnische vaardigheden

Slide 20 - Quiz

This item has no instructions

Bij welk onderdeel hoort: Netjes verzorgde nagels en een frisse geur?
A
Commerciële vaardigheden
B
Sociale vaardigheden
C
Persoonlijke verzorging
D
Vaktechnische vaardigheden

Slide 21 - Quiz

This item has no instructions

Bij welk onderdeel hoort: Juiste conflicthantering ?
A
Commerciële vaardigheden
B
Sociale vaardigheden
C
Persoonlijke verzorging
D
Vaktechnische vaardigheden

Slide 22 - Quiz

This item has no instructions

Bij welk onderdeel hoort: Inspelen op de behoeften van je doelgroep ?
A
Commerciële vaardigheden
B
Sociale vaardigheden
C
Persoonlijke verzorging
D
Vaktechnische vaardigheden

Slide 23 - Quiz

This item has no instructions

Bij welk onderdeel hoort: Aantrekkelijk en hygiënisch verpakken van een product ?
A
Commerciële vaardigheden
B
Sociale vaardigheden
C
Persoonlijke verzorging
D
Vaktechnische vaardigheden

Slide 24 - Quiz

This item has no instructions

Slide 25 - Slide

This item has no instructions

Sociale hygiene
Bij sociale hygiene gaat het om de veiligheid en het welzijn van gasten/klanten en de medewerkers in vers, fastservicebedrijven of supermarkt.

Ook gaat het om het voorkomen van ongewenst gedrag

Slide 26 - Slide

This item has no instructions

Normen en waarden
Normen: Zijn gedragsregels en opvattingen over hoe mensen zich in bepaalde situaties wel of niet moeten gedragen.

Waarden: Zijn idealen en motieven die men in een samenleving of groep belangrijk vindt.


Slide 27 - Slide

This item has no instructions

Kunnen jullie een 'norm' bedenken die op school gehanteerd wordt?

Slide 28 - Open question

This item has no instructions

Ongewenst gedrag
Onder ongewenst gedrag vallen alle vormen van gedrag waardoor iemand anders zich onprettig voelt.

Het is dus de ander die bepaalt of het gedrag ongewenst is!

Slide 29 - Slide

This item has no instructions

Noem de 4 vormen van ongewenst gedrag.

Slide 30 - Open question

This item has no instructions

Slide 31 - Video

This item has no instructions

In de Arbowet staan vier soorten van ongewenst gedrag op de werkvloer:
• Agressie en geweld
• Discriminatie
• Pesten en treiteren
• Seksuele intimidatie.

Slide 32 - Slide

This item has no instructions

Agressie en geweld
• Verbale agressie 

• Fysieke agressie 

• Psychisch geweld 

Slide 33 - Slide

This item has no instructions

Het beschadigen van eigendommen, is...
A
Verbale agressie
B
Fysieke agressie
C
Psychologische agressie

Slide 34 - Quiz

This item has no instructions

Schelden is...
A
Verbale agressie
B
Fysieke agressie
C
Psychologische agressie

Slide 35 - Quiz

This item has no instructions

Pesten is...
A
Verbale agressie
B
Fysieke agressie
C
Psychologische agressie

Slide 36 - Quiz

Pesten  is meestal niet eenmalig maar gebeurt vaker. Meestal doen meerdere mensen mee aan het pesten. 
Voorbeelden van pesten en treiteren zijn: 
• Het buitensluiten van iemand
• Schelden
• Vervelende grapjes maken
• Spullen verstoppen of kapot maken
• Digitaal pesten.
Een ander duwen is...
A
Verbale agressie
B
Fysieke agressie
C
Psychologische agressie

Slide 37 - Quiz

This item has no instructions

Discriminatie

Slide 38 - Slide

This item has no instructions

 Seksuele intimidatie
• Seksueel getinte sms’jes of briefjes sturen
• Intieme vragen stellen
• Iemand langdurig aanstaren
• Seksueel getinte afbeeldingen tonen
• Iemand vastpakken
• Fluiten of sissen
• De weg versperren.

Slide 39 - Slide

Voor de dader kan zijn gedrag heel onschuldig bedoeld zijn. Het is echter de ontvanger/slachtoffer die bepaalt of iets seksueel intimiderend is of niet.Voor de dader kan zijn gedrag heel onschuldig bedoeld zijn. Het is echter de ontvanger/

Hoe kun je als verkoper/medewerker in een winkel/restaurant omgaan met ongewenst gedrag?

Slide 40 - Mind map

This item has no instructions

Ongewenst gedrag
  • Zelf actie nemen
  • Voor anderen opkomen

  • Negeer de opmerkingen
  • Beschrijf het gedrag
  • Roep de gast/klant tot de orde
  • Geef sanctie (straf/gevolg) aan

Slide 41 - Slide

This item has no instructions

Slide 42 - Slide

This item has no instructions

Handhaving
Stap 1: Regels controleren
Stap 2: Regelovertreding corrigeren
Stap 3: Regelovertreding sanctioneren (bestraffen)
Stap 4: Sancties afdwingen

Slide 43 - Slide

This item has no instructions

Slide 44 - Video

This item has no instructions

Slide 45 - Slide

This item has no instructions

Begrippen les 1 CVH
Hospitality Sociale vaardigheden Commerciele vaardigheden
Vaktechnische vaardigheden Innovatie 
Sociale Hygiene Normen Waarden 
4 soorten ongewenst gedrag 
De drie soorten agressie Discriminatie 
De 4 stappen van regels handhaven
Basisregels voor de-escalerend gedrag Heterdaad RAAK formule

Slide 46 - Slide

This item has no instructions

Slide 47 - Slide

This item has no instructions

Slide 48 - Slide

This item has no instructions

Slide 49 - Slide

This item has no instructions