Sport & Gedrag, P3 Les 5

Gesprekstechnieken + Feedback
1 / 45
suivant
Slide 1: Diapositive
Sport en gedragMBOStudiejaar 2

Cette leçon contient 45 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 4 vidéos.

Éléments de cette leçon

Gesprekstechnieken + Feedback

Slide 1 - Diapositive

Waar staan de letters LSD voor?

Slide 2 - Question ouverte

Waarom is af en toe samenvatten wat een ander zegt belangrijk?

Slide 3 - Question ouverte

Wat zijn de voordelen van open vragen stellen?

Slide 4 - Question ouverte

Opdracht
  • Gesprek in tweetallen. 
  • 5 min per persoon waarbij een persoon de vragen stelt en de andere alleen antwoord. 
  • Je mag alleen open vragen stellen, wordt er een gesloten vraag gesteld dan beantwoord je die met 'nee'.  
  • Daarna draaien de rollen om. 
  • Begin allebei met de volgende vraag:
' Wat is jouw motivatie om te bewegen?'

Slide 5 - Diapositive

Deze les:
Boek 1 Leereenheid 8
  • 8.1 Feedback
  • 8.2 Besluitvorming
  • 8.3 Gesprekstechnieken  

Slide 6 - Diapositive

Slide 7 - Diapositive

Slide 8 - Diapositive

Van wie heb je weleens goede feedback gekregen?

Slide 9 - Question ouverte

Wat is er belangrijk bij het geven van feedback?

Slide 10 - Carte mentale

Slide 11 - Diapositive

Een klasgenoot heeft net lesgegeven maar haar houding is onrustig en onzeker. Noteer de feedback die jij geeft?

Slide 12 - Question ouverte

Je krijgt een samenwerkingsopdracht met een groepje. Eén klasgenoot wil alles bepalen en luistert niet naar de anderen. Noteer je feedback.

Slide 13 - Question ouverte

Slide 14 - Vidéo

Slide 15 - Diapositive

Begrippen opzoeken:
1: unanimiteit
2: consensus

Slide 16 - Question ouverte

Slide 17 - Diapositive

Slide 18 - Vidéo

Slide 19 - Diapositive

Slide 20 - Diapositive

Opdracht in drietallen
Persoon 1 geeft feedback
Persoon 2 ontvangt de feedback en reageert
Persoon 3 observeert en bespreekt na.

Hoe ging het feedback geven? Wat deed de ontvanger? Wat ging er goed en wat zijn tips. 

Wissel door

Slide 21 - Diapositive

3 (van de 6) regels voor het geven van feedback zijn:

Slide 22 - Question ouverte

Besluitvorming: waar staat B-O-B voor?
A
Bezinning, Onbevooroordeeld, Besluitvorming.
B
Bepaal het probleem, Oordeelsvorming, Besluitvorming.
C
Beeldvorming, Oordeelsvorming, Bepaling.
D
Beeldvorming, Oordeelsvorming, Besluitvorming.

Slide 23 - Quiz

Bij een besluitvorming obv "consensus" is de snelheid ... en de acceptatie ...
A
Laag - Hoog
B
Hoog - Laag
C
Laag - Laag
D
Hoog - Hoog

Slide 24 - Quiz

Verwerkingsvragen maken:
opdracht 6 en opdracht 10

Slide 25 - Diapositive

Slide 26 - Diapositive

Slide 27 - Vidéo

Slide 28 - Diapositive

Slide 29 - Diapositive

Een interview heeft 2 belangrijke doelen. Wat zullen deze zijn?

Slide 30 - Question ouverte

Wanneer iemand wilt gaan deelnemen aan een fitnessprogramma, voor welke techniek zou je dan kiezen?
A
interview
B
intakegesprek
C
evaluatiegesprek
D
probleemgesprek

Slide 31 - Quiz

Tijdens een evaluatiegesprek....
A
sta je stil bij wat er goed en minder goed verliep
B
verzamel je informatie over de persoon en geef je belangrijke informatie over de organisatie

Slide 32 - Quiz

Wanneer heb jij een gesprekstechniek gebruikt en welke?

Slide 33 - Question ouverte

Slide 34 - Diapositive

Slide 35 - Diapositive

Waar denk je aan bij een conflict?

Slide 36 - Carte mentale

Slide 37 - Diapositive

Slide 38 - Diapositive

Slide 39 - Diapositive

Geef een voorbeeld welke conflictmechanisme jij hebt gebruikt?

Slide 40 - Question ouverte

Slide 41 - Diapositive

Slide 42 - Vidéo

Op welke manier zou jij het Johari-venster inzetten?

Slide 43 - Question ouverte

Verwerkingsopdrachten maken:
opdracht 17 en 21

Slide 44 - Diapositive

Casus B 
Lees casus B in het boek Sportleider als begeleider, deel 1. H8: Gesprekstechnieken. 
1. Bespreek in een twee- of drietal wat je zou doen of welke aanpak je zou kiezen als jij Oscar zou zijn. 
2. Is er een verschil tussen hoe je het zou aanpakken na deze Sport en Gedrag lessen en voor je met deze periode begon?

Slide 45 - Diapositive