werkbegeleiding

• Verpleging en verzorging
• MBO
• Studiejaar 4

werkbegeleiding

Doel: 

Onderwerpen:

- Coaching en coachingsmodel en VORK-model

- Ui-model

- Situationeel begeleiden

- Reflecteren

- Beoordelingsgesprek/ functioneringsgesprek

- Bevoegd en bekwaam handelen

- Wie is verantwoordelijk voor handelen van de student

- Wet BIG

- Verantwoordelijkheden van een BPV-begeleider

bevoegd en bekwaam handelen

Wie is verantwoordelijk voor het handelen van de student

Wet BIG

verantwoordelijkheden

BPV-begeleider

student

coaching

- Coachingsmodellen zijn: gestructureerde kaders die studenten helpen bij het verplaatsen van waar ze zich nu bevinden naar een gewenste toekomstige staat. Belangrijk is dat deze modellen ervoor zorgen dat coachingsessies gericht blijven op de toekomstige verbetering van de student en niet afdwalen.

- VORK-model https://www.google.com/search?q=vorkmodel+coaching&sca_esv=590892788&rlz=1C1GCEB_enNL1052NL1053&sxsrf=AM9HkKlE-oO6k8N0Y-_2VA5SYj7tdQog8A%3A1702559965476&ei=3QB7Zd3THJmui-gP_-ON8A8&oq=VORK-model&gs_lp=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&sclient=gws-wiz-serp#

ui-model

Hoe gebruik je het ui-model?

Het ui-model van Korthagen

Gedrag: Wat doe ik?

Vaardigheden: Wat kan ik?

Overtuigingen: Waar geloof ik in (in de situatie)?

Identiteit: Hoe zie ik mezelf en mijn professionele rol?

Betrokkenheid: Wat zijn mijn diepste waarden? Wat is mijn missie? Wat is mijn ideaal?

situationeel begeleiden

Reflecteren

gesprek voeren

- beoordelingsgesprek

- functioneringsgesprek

- eindgesprek