leerlingbegeleiden

1 / 39
suivant
Slide 1: Diapositive
WelzijnMBOStudiejaar 2

Cette leçon contient 39 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 1 vidéo.

time-iconLa durée de la leçon est: 120 min

Éléments de cette leçon

Slide 1 - Diapositive

Slide 2 - Diapositive

Slide 3 - Diapositive

Slide 4 - Diapositive

Slide 5 - Diapositive

Slide 6 - Diapositive

Slide 7 - Diapositive

Slide 8 - Diapositive

Slide 9 - Diapositive

Slide 10 - Vidéo

Slide 11 - Diapositive

Slide 12 - Diapositive

Slide 13 - Diapositive

Slide 14 - Diapositive

Slide 15 - Diapositive

Slide 16 - Diapositive

Slide 17 - Diapositive

Slide 18 - Diapositive

Slide 19 - Diapositive

Slide 20 - Diapositive

Slide 21 - Diapositive

Slide 22 - Diapositive

Slide 23 - Diapositive

Slide 24 - Diapositive

Slide 25 - Diapositive

Slide 26 - Diapositive

Slide 27 - Diapositive

Slide 28 - Diapositive

Slide 29 - Diapositive

Slide 30 - Diapositive

Even opfrissen
Korte Quiz

Slide 31 - Diapositive

Er zijn een aantal vaardigheden die een verzorgende moet hebben om een student te kunnen coachen of begeleiden. Welke hoort hier NIET bij?
A
Luisteren
B
Dominant
C
Geduld
D
Openheid

Slide 32 - Quiz

Dominantie
In de context van begeleiden van leerlingen is het creëren van een leeromgeving. Door dominantie, dus teveel sturing te geven, doe je dit teniet. Om te refereren aan 'een aap een kunstje leren" dat is niet zo moeilijk, maar je wilt dat iemand leert na te denken over zijn handelingen/vaardigheden en hierin verder te leren.

Slide 33 - Diapositive

Observeren van andere begeleiders is een onderdeel van zelf een leerling begeleiden.
A
Juist
B
Onjuist

Slide 34 - Quiz

Observeren
Door te zien hoe anderen coachen, te observeren, maar ook vragen te stellen over hun aanpak en wat zij doen om anderen te stimuleren, ontwikkel je jezelf als begeleider.

Slide 35 - Diapositive

Experimenteren is geen manier van begeleiden
A
Juist
B
Onjuist

Slide 36 - Quiz

Experimenteren
Coachen of begeleiden is een mix van ideeën opgedaan uit de literatuur, door feedback van anderen of door te kijken naar en te praten met mensen in je omgeving die bekend staan als goede coaches/begeleiders. Door andere aanpakken uit te proberen en te kijken naar het effect is op jou als coach/begeleider leer je.   Vraag daarnaast actief om feedback. Zo kun je het meest efficiënt leren van je experimenten. Wees niet bang om het eens anders te doen, maar let wel op reacties.

Slide 37 - Diapositive

In relatie tot begeleiden, welke stelling is ONjuist?
A
Daag de leerling uit meteen alles zelf te doen
B
Zet leerling aan nieuwe ideeën en bekwaamheden te ontwikkelen.
C
Geef ruimte en tijd voor ontwikkeling van een leerling.
D
Staat open voor overleg.

Slide 38 - Quiz

Leerproces
In de begeleiding van leerlingen is het leerproces belangrijk. Uitdagen tot leren is goed, maar het is niet verantwoordt meteen alles zelf te laten doen.

Slide 39 - Diapositive