Missie en visie: De basis van een succesvolle organisatie

Missie en visie: De basis van een succesvolle organisatie
1 / 14
suivant
Slide 1: Diapositive
BedrijfseconomieMBO

Cette leçon contient 14 diapositives, avec quiz interactifs et diapositives de texte.

time-iconLa durée de la leçon est: 3 min

Éléments de cette leçon

Missie en visie: De basis van een succesvolle organisatie

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Leerdoel
Aan het einde van deze les kun je uitleggen wat missie en visie inhouden.

Slide 2 - Diapositive

Introduceer het leerdoel van de les en vertel wat studenten kunnen verwachten.
Wat weet je al over missie en visie van een organisatie?

Slide 3 - Carte mentale

Cet élément n'a pas d'instructions

Missie
De missie van een organisatie beschrijft het bestaansrecht van de organisatie.

Slide 4 - Diapositive

Leg uit wat een missie is en waarom het belangrijk is voor een organisatie.
Voorbeeld: Nike
De missie van Nike is om inspiratie en innovatie te brengen naar elke atleet ter wereld.

Slide 5 - Diapositive

Geef een voorbeeld van een bekende organisatie en hun missie.
Visie
De visie van een organisatie beschrijft waar de organisatie naar streeft.

Slide 6 - Diapositive

Leg uit wat een visie is en hoe dit verschilt van een missie.
Voorbeeld: SpaceX
De visie van SpaceX is om de mensheid in staat te stellen om een multi-planetaire soort te worden.

Slide 7 - Diapositive

Geef een voorbeeld van een bekende organisatie en hun visie.
Waarom zijn missie en visie belangrijk?
Een duidelijke missie en visie kunnen helpen om de organisatie te richten en te motiveren.

Slide 8 - Diapositive

Leg uit waarom het hebben van een duidelijke missie en visie belangrijk is voor een organisatie.
Opdracht: Zoek de missie en visie
Geef studenten een lijst van organisaties en laat ze de missie en visie opzoeken .

Slide 9 - Diapositive

Geef de studenten een lijst van organisaties om te onderzoeken. Bespreek de resultaten als een groep.
Samenvatting
Een missie beschrijft het bestaansrecht van een organisatie, terwijl een visie beschrijft waar de organisatie naar streeft.

Slide 10 - Diapositive

Vat de belangrijkste punten van de les samen.

Slide 11 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Schrijf 3 dingen op die je deze les hebt geleerd.

Slide 12 - Question ouverte

De leerlingen voeren hier drie dingen in die ze in deze les hebben geleerd. Hiermee geven ze aan wat hun eigen leerrendement van deze les is.
Schrijf 2 dingen op waarover je meer wilt weten.

Slide 13 - Question ouverte

De leerlingen voeren hier twee dingen in waarover ze meer zouden willen weten. Hiermee vergroot je niet alleen betrokkenheid, maar geef je hen ook meer eigenaarschap.
Stel 1 vraag over iets dat je nog niet zo goed hebt begrepen.

Slide 14 - Question ouverte

De leerlingen geven hier (in vraagvorm) aan met welk onderdeel van de stof ze nog moeite. Voor de docent biedt dit niet alleen inzicht in de mate waarin de stof de leerlingen begrijpen/beheersen, maar ook een goed startpunt voor een volgende les.