4.1 arbeidsovereenkomst, voorwaarden, soorten contracten

• Economie
• Middelbare school
• vmbo k
• Leerjaar 4

Hoofdstuk 4: Aan het werk!

Aan het werk

Arbeidsovereenkomst:

• een afspraak tussen werkgever en werknemer.
• de werknemer verricht arbeid en de werkgever betaalt loon

Arbeidsovereenkomst:

• Wanneer ga je beginnen
• Vaste/tijdelijk dienstverband
• Welke CAO is geldig
• Wanneer je werkt
• Bruto salaris
• Vakantiedagen
• Opzegtermijn
• Proeftijd
• Overige afspraken tussen werkgever en werknemer

Vraag 19

Vraag 20

Rekenvraag 8 

(blz 133)

Deze les:

• Vast/tijdelijk werk
• Flexibel werk
• CAO

• Vast werk -> je hebt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  
• Tijdelijk werk -> je hebt een dienstverband voor een afgesproken periode
  bijvoorbeeld: uitzendbaan- 0-urencontract- oproepcontract
• Tijdelijk of vast?

• Flexibel werk -> een werkgever kan werknemers laten werken wanneer hij /zij ze nodig heeft
• Voor-/nadelen werkgever/werknemer?

CAO

• Collectieve Arbeidsovereenkomst
• Een overeenkomst tussen werkgevers en werknemers over arbeidsvoorwaarden. 
• Alle bedrijven die onder een CAO vallen, moeten zich houden aan de regels van de CAO
• Werkgevers vertegenwoordigd door werkgeversorganisaties
• Werknemers vertegenwoordigd door vakbonden

Meer of minder verdienen?

• Leidinggevend of uitvoerend werk
• geschoold of ongeschoold werk

Wit werk: wordt belasting over betaald (zoals het hoort)
Grijs werk: onbetaald werk (vrijwilliger/huishouden)

Zwart werk: geen belasting over betaald (verboden)

Wetten

• Arbo wet (arbeidsomstandigheden) regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden
• Arbeidstijdenwet (regels voor werk- en rusttijden)
• Algemene wet gelijke behandeling
  (regels tegen discriminatie)