Hoofdstuk 6.4 HAVO 3B

Welkom 3 Havo B
Ga zitten volgens de klassenplattegrond 
1 / 21
suivant
Slide 1: Diapositive
EconomieMiddelbare schoolhavoLeerjaar 3

Cette leçon contient 21 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 1 vidéo.

time-iconLa durée de la leçon est: 80 min

Éléments de cette leçon

Welkom 3 Havo B
Ga zitten volgens de klassenplattegrond 

Slide 1 - Diapositive

Hoofdstuk 6.4: De arbeidsmarkt

Lesplanning:
- Instructie over de arbeidsmarkt
- Werken aan opdrachten 
- Instructie over de cao en een aanbod- en vraagoverschot 
- Werken aan het huiswerk


Slide 2 - Diapositive

Lesdoelen 
- Je kunt benoemen welke factoren op de arbeidsmarkt de hoogde van de prijs van arbeid bepalen 

- Je kunt uitleggen wat een collectieve arbeidsovereenkomst is en wat de voordelen daarvan zijn voor de werknemer

- Je kunt uitleggen welke invloed cao’s en het minimumloon hebben op de prijs van arbeid bij een arbeidsoverschot


Slide 3 - Diapositive

Wat is een voorbeeld van een collectief goed?
A
Defensie
B
Bewaking van bedrijfsterreinen
C
Auto's
D
Onderwijs

Slide 4 - Quiz

Opgave 12 van hoofdstuk 6.3
Stel: de overheid wil de gezondheid onder jongeren verbeteren. De eerste maatregel is het heffen van €1 accijns op hamburgers.

- Waarom is overmatige consumptie van hamburgers een negatief extern effect?


Slide 5 - Diapositive

Opgave 12 van hoofdstuk 6.3
Stel: de overheid wil de gezondheid onder jongeren verbeteren. De eerste maatregel is het heffen van €1 accijns op hamburgers.
- Met welk bedrag stijgt de prijs van een hamburger door accijns?
- Hoe kan je afleiden uit de grafiek dat hamburgerrestaurants ook een deel van de accijnsheffing voor hen rekening nemen?

Slide 6 - Diapositive

Opgave 12 van hoofdstuk 6.3
Stel: de overheid wil de gezondheid onder jongeren verbeteren. De eerste maatregel is het heffen van €1 accijns op hamburgers.
- Waarom worden er banen in de branche verloren door de accijnsverheffing?

- Hoeveel geld ontvangt de overheid aan accijns op hamburgers?

Slide 7 - Diapositive

Aanbod van arbeid
Vraag naar arbeid






Evenwichtspunt is het loon

Slide 8 - Diapositive

Aanbod van arbeid
Vraag naar arbeid

  • Aanbod van arbeid -> betaald werk doet of wilt doen.
  • Aanbod is een 

  • Vraag naar arbeid -> bedrijven die personeel zoeken.

heterogeen product
Verschillen door opleiding, ervaring en talenten

Slide 9 - Diapositive

De arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is een markt van 

Uniek talent? Veel vraag en maar 1 aanbieder -> hoog loon



Cristiano Ronaldo
monopolistische concurrentie
- Veel concurrenten en aanbieders
- Iedereen andere producten

Slide 10 - Diapositive

Aan de slag met de opdrachten!

Huiswerk voor de volgende les: Opdracht 1 tot en met 7


timer
15:00

Slide 11 - Diapositive

Slide 12 - Vidéo

Collectieve Arbeidsovereenkomst
  • Een overeenkomst tussen werkgevers en werknemers over arbeidsvoorwaarden. 
  • Gaat vaak via een bedrijfstak, zoals de horeca.
  • Individuele arbeidsovereenkomst moet gelijk zijn aan de cao. 

Slide 13 - Diapositive

Wat staat er in de cao?
Financiële afspraken:
  • Hoogte van het loon

Niet financieel afspraken:
  • Vrije dagen
  • Vakantiedagen
  • Werktijden en proeftijden

Slide 14 - Diapositive

Aanbodoverschot en vraagoverschot
Aanbodovershot:
Meer aanbod dan vraag naar arbeid -> Veel werkloosheid -> Prijs (loon) daalt 



Vraagoverschot:
Meer vraag dan aanbod van arbeid -> Weinig werkloosheid -> Prijs (loon) stijgt.

Hoe gaat Nederland dit tegen?
Doordat er in de CAO, waarin de lonen vast liggen.

Slide 15 - Diapositive

Koppel het begrip aan de juiste situatie
Aanbodoverschot 
Vaagoverschot

Slide 16 - Question de remorquage

Minimumloon
Door minimumloon kan het loon niet vrij stijgen of dalen.
Doel: Werknemers beschermen tegen te lage lonen.

Voordeel:
Werknemers met weinig scholing krijgen een redelijk loon. 

Nadeel:
Mensen met een algemeen lage opleiding hebben minder arbeidsproductiviteit. Door het minimumloon zijn zij door voor het bedrijf. 

Slide 17 - Diapositive

Aan de slag met het huiswerk
Paragraaf 6.4
Huiswerk voor de volgende les: Opdracht 1 tot en met 17


Slide 18 - Diapositive

Lesdoelen 
- Je kunt benoemen welke factoren op de arbeidsmarkt de hoogde van de prijs van arbeid bepalen 

- Je kunt uitleggen wat een collectieve arbeidsovereenkomst is en wat de voordelen daarvan zijn voor de werknemer

- Je kunt uitleggen welke invloed cao’s en het minimumloon hebben op de prijs van arbeid bij een arbeidsoverschot


Slide 19 - Diapositive

Feedback
Top: Iets wat je goed vond aan de les.

Slide 20 - Question ouverte

Feedback
Tip: Iets wat beter kon aan de les.

Slide 21 - Question ouverte