Paragraaf 5.1 & 5.2

CASUS: GENOEG ETEN?
Paragraaf 5.1
1 / 26
volgende
Slide 1: Tekstslide
MaatschappijwetenschappenMiddelbare schoolhavoLeerjaar 4

In deze les zitten 26 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 3 videos.

time-iconLesduur is: 45 min

Onderdelen in deze les

CASUS: GENOEG ETEN?
Paragraaf 5.1

Slide 1 - Tekstslide

NA DEZE LES WEET JE ...
  • ... wat het welvaartsvraagstuk inhoudt.

Slide 2 - Tekstslide

WELVAARTSVRAAGSTUK
Vraagstuk hoe een samenleving haar bestaansvoorwaarden veiligstelt, hoe ze de productiefactoren verdeelt en hoe ze de reproductie regelt.

Slide 3 - Tekstslide

Slide 4 - Video

Slide 5 - Video

SAMENWERKING EN CONFLICT

Paragraaf 5.2

Slide 6 - Tekstslide

NA DEZE LES WEET JE ...
  • ... wat het kernconcept samenwerking inhoudt.
  • ... wat de eisen aan een succesvolle samenwerking zijn.
  • ... wat het kernconcept conflict inhoudt.
  • ... wat het verschil is tussen collectieve en private goederen.
  • ... wat het dilemma van collectieve actie inhoudt.

Slide 7 - Tekstslide

Slide 8 - Video

Waarom zouden mensen met elkaar samenwerken?

Slide 9 - Open vraag

Geef een voorbeeld
van een situatie waarin
wordt samengewerkt

Slide 10 - Woordweb

SAMENWERKING
Het proces waarin individuen, groepen en/of staten relaties vormen om hun handelen op elkaar af te stemmen voor een gemeenschappelijk doel.

Vb. Je kunt in je eentje vijf paragrafen samenvatten van het hoofdstuk. Je kunt ook samenwerken met klasgenoten en allemaal één paragraaf samenvatten en die dan uitwisselen.

Slide 11 - Tekstslide

EISEN VOOR EEN SUCCESVOLLE SAMENWERKING
  1. Compromisbereidheid
  2. Wederzijdse acceptatie
  3. Onderling vertrouwen

Slide 12 - Tekstslide

SAMENWERKEN IS EEN COMPROMIS
Aan een samenwerking gaan vaak afspraken tussen de deelnemende partijen vooraf.

Partijen moeten namelijk op dezelfde 
golflengte komen en daarom soms wat 
inleveren / toegeven, zoals tijd of geld.

Slide 13 - Tekstslide

EISEN VOOR EEN SUCCESVOLLE SAMENWERKING
  1. Compromisbereidheid
  2. Wederzijdse acceptatie
  3. Onderling vertrouwen

Slide 14 - Tekstslide

WEDERZIJDSE ACCEPTATIE
Wanneer beide partijen elkaar niet accepteren, kan een samenwerking niet succesvol zijn. 

Wederzijds = beide kanten op

Slide 15 - Tekstslide

EISEN VOOR EEN SUCCESVOLLE SAMENWERKING
  1. Compromisbereidheid
  2. Wederzijdse acceptatie
  3. Onderling vertrouwen

Slide 16 - Tekstslide

ONDERLING VERTROUWEN
Als partijen elkaar niet vertrouwen, dan kunnen de doelen van de samenwerking niet behaald worden. 

Vb. Tijdens operatie Market Garden waarschuwde het Nederlandse verzet de geallieerden dat er grote weerstand van de Duitsers rond Arnhem zou zijn. De Britten wuifden dit weg en werden hierdoor bij Arnhem heel erg verrast.

Slide 17 - Tekstslide

Slide 18 - Tekstslide

CONFLICT
Een situatie waarin individuen, groepen en/of staten elkaar tegenwerken om de eigen doelen te bereiken.

Vb. In oorlogstijd vallen landen elkaar aan om hun eigen doelen te bereiken (bijv. meer grondstoffen of landsuitbreiding) ten koste van andere landen.

Slide 19 - Tekstslide

Geef een voorbeeld van een conflict dat je kan hebben op school

Slide 20 - Open vraag

Slide 21 - Tekstslide

COLLECTIEVE GOEDEREN
Collectieve goederen:
  • zijn non-exclusief (niemand kan er van worden uitgesloten);
  • worden vaak door de overheid geleverd;
  • dienen het algemeen belang;
  • worden ook wel publiek goed genoemd.

Vb. Dijken of het onderwijs.

Slide 22 - Tekstslide

PRIVATE GOEDEREN
Private goederen:
  • zijn exclusief (je kan er van worden uitgesloten);
  • worden voornamelijk door de markt geleverd;
  • dienen vooral het eigen belang.

Vb. Abonnement voor de sportschool.

Slide 23 - Tekstslide

COLLECTIEF OF PRIVAAT?

Slide 24 - Tekstslide

DILEMMA VAN COLLECTIEVE ACTIE
Als mensen samenwerken om een collectief goed te realiseren, heet dat collectieve actie.

Soms kiezen mensen er bewust voor om niet bij te dragen aan deze collectieve actie. Zo ontstaat het dilemma van collectieve actie: de keus waar mensen voor staan om wel of niet mee te werken aan de samenwerking. Zowel het meedoen als niet meedoen heeft namelijk voordelen.

Slide 25 - Tekstslide

FREE RIDERS
Free riders = Actoren die niet bijdragen aan een collectief goed, maar er wel van profiteren.

Bv. Belastingontduikers.

Slide 26 - Tekstslide