Thema werk

Thema Werk
1 / 35
volgende
Slide 1: Tekstslide
MaatschappijkundeMiddelbare schoolvmbo kLeerjaar 3

In deze les zitten 35 slides, met tekstslides.

time-iconLesduur is: 45 min

Onderdelen in deze les

Thema Werk

Slide 1 - Tekstslide

Leerdoelen v/d les 
  • Wat is werk en waarom werken we?
  • Wat is arbeidsinhoud? 

Slide 2 - Tekstslide

Begrip "werk"
  • Alle activiteiten die nuttig zijn voor jezelf en anderen, maar ook voor de samenleving als geheel  

Slide 3 - Tekstslide

Piramide van Maslow 

Slide 4 - Tekstslide

Waarom werken wij
  • Inkomen
  • veiligheid en zekerheid
  • regelmaat
  • sociale contacten
  • waardering (status)
  • ontplooien 

Slide 5 - Tekstslide

begrip "identiteit"
  • De persoon die jij bent, gevormd door al jouw kenmerken en je ervaringen

Slide 6 - Tekstslide

Wat is arbeidsinhoud?
  • Wat is precies het werk dat je moet gaan doen 


Slide 7 - Tekstslide

Welk werk past er bij mij??
  • Dit hangt af van jouw capaciteiten --> De kwaliteiten die je hebt om je werk goed te doen.
 

Slide 8 - Tekstslide

Betaald of onbetaald werk
  • Als je aan werken denkt, denk je waarschijnlijk aan een betaalde baan. Als je ergens een betaalde baan hebt, ontvang je iedere maand loon of salaris. --> Loondienst 
  • Als je een eigen bedrijf hebt noemen wij dit --> Zelfstandige
  • Werken wordt niet altijd betaald denk maar aan --> Huiswerk of vrijwilligerswerk. Je bent bezig met iets nuttigs maar je ontvangt geen geld.

Slide 9 - Tekstslide

Wit werk

  • Je werkgever en werknemer betalen veel belasting en sociale premies
  • Bruto verdien je meer dan dat netto overblijft


  • Je bent verzekerd
  • Je hebt rechten en plichten
  • Je hebt zekerheid
Zwart werk

  • Werkgever en werknemer betalen geen belastingen en sociale premies
  • Hierdoor blijft er meer geld over dat jij krijgt



  • Het is strafbaar
  • je bent niet verzekerd
  • Je kan ieder moment ontslagen worden

Slide 10 - Tekstslide

Werken of niet?
  • Iedereen in Nederland vanaf 18 jaar heeft recht op inkomen 
  • Als je op jezelf woont en niet meer op school zit maar je kunt niet werken heb je een recht op een uitkering. 

Slide 11 - Tekstslide

Thema 2 Arbeidsomstandigheden en arbeidvoorwaarden
De leerdoelen zijn:
  • wat zijn arbeidsomstandigheden?
  • wat zijn arbeidsvoorwaarden?

Slide 12 - Tekstslide

arbeidsomstandigheden

Slide 13 - Tekstslide

Slide 14 - Tekstslide

Arbowet
Alle werknemers moeten veilig en gezond kunnen werken. Om daarvoor te zorgen is de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet). Werkgevers en werknemers zijn samen verantwoordelijk voor het gezond en veilig werken en voor de invulling van deze wet in de eigen organisatie of branche.

Slide 15 - Tekstslide

Arbeidsinspectie
  • overheidsinstantie
  • is alles op orde op een werkplek
  • werkgevers en werknemers zich aan arbowet houden
  • boete / of het bedrijf sluiten 

Slide 16 - Tekstslide

de 3 onderdelen van Arbowet

Slide 17 - Tekstslide

speciale regels 
  • er zijn andere regels voor zwangere, uitzendkrachten, thuiswerkers en jongeren onder de 18 
  • arbeidsbesluit jeugdigen

Slide 18 - Tekstslide

Wat gaan wij doen vandaag
  • Begrippen hoofdstuk 2 noteren blz. 24
  • Samenvatting maken blz. 25
  • Even niks... 

Slide 19 - Tekstslide

Slide 20 - Tekstslide

Slide 21 - Tekstslide

Warme chocomelk?
in tweetallen mogen jullie warme chocomelk of soep uit de automaat halen
In alle rust, zonder telefoon

Slide 22 - Tekstslide

Wat gaan wij doen?
  • Hoe gaat het met jullie
  • Herhaling
  • Hoofdstuk 3 Bedrijfscultuur 

Slide 23 - Tekstslide

Hoe gaat het met jullie?

Slide 24 - Tekstslide

Bruto - Netto

Slide 25 - Tekstslide

Arbeidsvoorwaarden

Slide 26 - Tekstslide

Ontslag

Slide 27 - Tekstslide

Slide 28 - Tekstslide

Hoofdstuk 3 Bedrijfscultuur
Leerdoelen:
  • Wat zijn arbeidsverhoudingen en hoe bepalen ze de bedrijfscultuur?
  • Welke verschillende stijlen van leiderschap en soorten overleg zijn er?

Slide 29 - Tekstslide

Wat zijn arbeidsverhoudingen en hoe bepalen ze de bedrijfscultuur?
Arbeidsverhoudingen: De manier waarop collega's met elkaar omgaan en de verhoudingen tussen ondergeschikten en leidinggevende.

Bedrijfscultuur: normen, waarden, gewoonten en omgangsvormen die er in een bedrijf zijn. 

Slide 30 - Tekstslide

  • Geschreven regels en ongeschreven regels 
  • ethische code : afspraken waar het bedrijf zich aan wilt houden.

Slide 31 - Tekstslide

Hoofdstuk 5 t/m 8
Deze laatste lessen gaan over thema werk hoofdstuk 5 t/m 8
Hier krijgen jullie een proefwerk over op 
Donderdag 29 Juni 2023

Slide 32 - Tekstslide

Belangrijke onderdelen hoofdstuk 5
5.1 Hoe kom je aan werk
5.2 kansen op de arbeidsmarkt

Slide 33 - Tekstslide

5.1 Hoe kom je aan werk
  • Vacature = een openstaande baan die via een personeelsadvertentie       bekend wordt gemaakt. 
  • UWV = Als je geen werk hebt en je wilt je een uitkering aanvragen moet je   bij het UWV zijn. Vervolgens helpt het UWV met het zoeken naar een baan.
  • Uitzendbureau = uitzendbureau hebben veel contacten met bedrijven en helpen je zoeken naar (tijdelijke)baantjes. Hier zitten voor en nadelen aan vast 
  • Netwerk= Alle mensen met wie jij geregeld contact hebt. Als je deze mensen inzet voor een baan te zoeken noem je dat Netwerken

Slide 34 - Tekstslide

5.2 Kansen op de arbeidsmarkt
  • De groepen die meer moeite hebben met het zoeken naar een baan zijn:  Laaggeschoolde, vrouwen, gehandicapten, mensen met een migratieachtergrond. 
  • Overheidsmaatregelen: Wet gelijke behandeling, extra taalonderwijs, kinderopvang, startkwalificatie, volwassenonderwijs 

Slide 35 - Tekstslide