Les 44 - 4H - IM - Verschil en verbinding (§ 4.4)

1 / 37
next
Slide 1: Slide
MaatschappijleerMiddelbare schoolhavoLeerjaar 4

This lesson contains 37 slides, with interactive quizzes, text slides and 1 video.

time-iconLesson duration is: 60 min

Items in this lesson

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

Slide 2 - Slide

This item has no instructions

Slide 3 - Slide

This item has no instructions

Terugblik
Waar ging de vorige les over?

Slide 4 - Slide

This item has no instructions


A
Integratie
B
Assimilatie
C
Segregatie
D
Geen van de drie

Slide 5 - Quiz

This item has no instructions


A
Integratie
B
Assimilatie
C
Segregatie
D
Geen van de drie

Slide 6 - Quiz

This item has no instructions


A
Integratie
B
Assimilatie
C
Segregatie
D
Geen van de drie

Slide 7 - Quiz

This item has no instructions


A
Integratie
B
Assimilatie
C
Segregatie
D
Geen van de drie

Slide 8 - Quiz

This item has no instructions

Een baan is de beste manier om te integreren. Daarom willen wij de sociale zekerheid voor migranten beperken. Als mensen te snel in een uitkering belanden, lopen zij een langdurige achterstand op. Dat vinden wij niet eerlijk. 
Samen wonen in gemengde wijken, samen naar school op gemengde scholen en samen werken en bouwen aan een gemeenschappelijke toekomst.
Integratie verloopt het beste via (vrijwilligers)werk of stage en het eigen maken van taal en burgerschapswaarden gaat het beste als je die direct in de praktijk kun toepassen en ontwikkelen. 
Vóór het invoeren van een acceptatiemonitor in plaats van de integratiemonitor, zodat het acceptatiegehalte van de samenleving ieder jaar wordt onderzochtVóór het invoeren van een Minister van Wederzijdse Acceptatie
Invoering van de Wet Bescherming Nederlandse Waarden (Wet BNW). Bij schending van deze waarden volgt een waarschuwing en een boete; na een tweede waarschuwing volgt sluiting, beëindiging van de activiteiten en strafrechtelijke vervolging van de verantwoordelijke functionarissen.
ChristenUnie
DENK
Forum voor Democratie
VVD
SP

Slide 9 - Drag question

Interessant is te wijzen op de nadruk op integratie als wederzijdse inspanning of 'aanpassen aan'. 
= een voorbeeld van een ... cultuur
A
Individualistisch
B
Feminien
C
Masculien
D
Kleine machtsafstand

Slide 10 - Quiz

This item has no instructions

= een voorbeeld van een ... cultuur
A
Kleine machtsafstand
B
Masculiene
C
Collectivistische
D
Individualistische

Slide 11 - Quiz

This item has no instructions

Cultuurverschillen
Collectivistisch VS Individualistisch
Acceptatie van Machtsafstand
Rolverwachting rollen van mannen en vrouwen
Belang van groep VS individuele vrijheid
Tegenspraak en overleg normaal/mogelijk?
Lopen rollen m/v in elkaar over of gescheiden?

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

§ 4.4

Slide 13 - Slide

This item has no instructions

Slide 14 - Slide

This item has no instructions

Slide 15 - Slide

This item has no instructions

Slide 16 - Slide

This item has no instructions

Slide 17 - Slide

This item has no instructions

Slide 18 - Slide

This item has no instructions

Slide 19 - Slide

This item has no instructions

Slide 20 - Slide

This item has no instructions

Slide 21 - Slide

This item has no instructions

Slide 22 - Slide

This item has no instructions

‘Muziek mag niet, daten is verboden, het hebben van vrienden van het andere geslacht is onwettig, je leuk kleden en opmaken is ongepast, ’s avonds buiten zijn is niet geoorloofd, “vieze, immorele” films en series kijken is onaanvaardbaar (en dan bedoel ik geen porno, gewoon een film waarin wordt gezoend), het vieren van verjaardagen of andere heidense feestdagen mag niet, werken met mannen kan niet en ook uitgaan en feesten op festivals is verboden.’ Opgroeien in een streng islamitisch gezin betekent voor Büsra dingen stiekem doen. Stiekem make-up en sieraden dragen, laat thuiskomen, met jongens afspreken en alcohol serveren in een restaurant. Maar het betekent vooral: voortdurend vragen stellen. ‘Moet ik leven als een kamerplant? Moet ik in een huwelijk treden waar alle seks uit is geramd nog voordat het begonnen is, omdat mijn verwekkers een volstrekt humorloze, bloedeloze en Koranvaste lul voor mij hebben uitgekozen? En dan veranderen in een broedkip zoals alle vrouwen om me heen? En de rest van mijn bestaan op die manier slijten? Is dat waarvoor ik leef? Is God dan blij met mijn tragedie?’ In een ongekend eerlijk relaas onderzoekt Büsra met veel humor de grenzen van haar geloof en de gemeenschap waar ze in opgroeit. Als er iemand geen blad voor de mond neemt, is het Büsra wel.

Slide 23 - Slide

This item has no instructions

2

Slide 24 - Video

This item has no instructions

06:57
Welk cultuurkenmerk herken je in deze beschrijving? --> "Gezinsleden van Lale worden aangesproken door anderen"

Slide 25 - Open question

This item has no instructions

08:23
Zou jij iets kunnen doen waardoor je de band met jouw gezin sterk op de proef zou stellen? Iets dat niet besproken kan worden of wat je echt niet kunt maken? Zo ja, wat zou dat kunnen zijn? (Anoniem)

Slide 26 - Open question

This item has no instructions

Wat zou hier 'aartsconservatieve familie' betekenen?

Slide 27 - Open question

This item has no instructions

Waarom zou Lale zo boos zijn op haar moeder denk je?

Slide 28 - Open question

This item has no instructions

Wat zou Lale's moeder onverdraaglijk vinden, denk je?

Slide 29 - Open question

This item has no instructions

Welk cultuurkenmerk herken je in deze beschrijving? Gezinsleden van Lale worden aangesproken door anderen...

Slide 30 - Open question

This item has no instructions

Anoniem: Zou jij iets kunnen doen waardoor je de band met jouw gezin sterk op de proef zou stellen? Iets dat niet besproken kan worden of wat je echt niet kunt maken? Zo ja, wat zou dat kunnen zijn?

Slide 31 - Open question

This item has no instructions

Slide 32 - Slide

This item has no instructions

Hoe heeft het voorgaande onderwerp te maken met sociale cohesie en pluriformiteit in de samenleving?

Slide 33 - Open question

This item has no instructions

Volgende les....

Slide 34 - Slide

This item has no instructions

Slide 35 - Slide

This item has no instructions

Opdracht:
  • Verzin een goede vraag voor de spreker die donderdag 2 juni de gastles komt verzorgen. 
  • Plaats deze in het Teams-kanaal!

Slide 36 - Slide

This item has no instructions

Slide 37 - Slide

This item has no instructions