HV2B Interview les 4 27/3

• Nederlands
• Middelbare school
• havo
• Leerjaar 2

Welkom bij Nederlands

Op tafel: leesboek + lesboeken (KERN), schrift, pen (of etui)

Verwachtingen

Je leest 10 minuten uit je leesboek, in alle stilte; je praat niet, je leidt niet af.

Lezen

Interviewen

Lesdoelen

- Je weet wat een goed interview is en hoe je een goed interview kan houden.

- Je kunt verschillende manieren van vragen stellen herkennen in een interview  en minder goede interviewvragen verbeteren. 

- Je kunt uitleggen waarom interviewvragen wel of niet goed zijn en zelf interviewvragen bedenken. 

- Je kunt zelf een interview houden en uitwerken.

Wat ga je vandaag doen?

- Uitleg: interviewopdracht en het uitwerken van het interview tot een artikel.

- Opdrachten bespreken.

Uitleg

Interviewopdracht en het uitwerken van het interview tot een artikel.

Deadlines

Uiterlijk vrijdag 28 maart vóór de les : 

- Je hebt een persoon benaderd die je gaat interviewen over meertaligheid.

- Je hebt bepaald hoe je het interview gaat uitvoeren (een geluidsopname, video-opname of het schrijven van aantekeningen).

- Je hebt een lijst gemaakt met 15 goede vragen die je wilt stellen aan de persoon die je gaat interviewen.

Uiterlijk donderdag 3 april: 

-   Je voert het interview uit met de persoon die je hebt benaderd.

Uiterlijk vrijdag 4 april:

- Je gaat je artikel structureren (kies drie vragen en antwoorden die je het meest interessant vindt en schrijf het interview uit in een goedlopend verhaal).

Op maandag 7 april :

-  In de les schrijf je de kladversie van je artikel. Zorg ervoor dat je al je informatie dan bij je hebt!

Op vrijdag 11 april:

-  In de les schrijf je de definitieve versie artikel in Exam.net. Neem je opgeladen laptop mee!!!

Huiswerk vrijdag 28 maart 5e uur

- Je hebt een persoon gesproken die je gaat interviewen over meertaligheid.

- Je weet hoe je het interview gaat uitvoeren (een geluidsopname, video-opname of het schrijven van aantekeningen).

- Je hebt een lijst gemaakt met 15 goede vragen die je wilt stellen aan de persoon die je gaat interviewen.