OHV2 2.4 Registratie bij ziekte (extern)
1 / 13
Éléments de cette leçon
Slide 1 - Diapositive
Slide 2 - Diapositive
Welke kosten heeft de werkgever aan een zieke werknemer?
Slide 3 - Carte mentale
Hoeveel % van het laatstverdiende loon moet de werkgever de zieke horecamedewerker tijdens het eerste jaar doorbetalen?
A
100%
B
95%
C
90%
D
75%
Slide 4 - Quiz
Marleen heeft een nulurencontract. Ze heeft het afgelopen half jaar elke week een aantal uren gewerkt. Marleen breekt haar been. Heeft zij nu recht op loondoorbetaling?
A
JA
B
NEE
Slide 5 - Quiz
Slide 6 - Vidéo
Slide 7 - Diapositive
Waar is de Wet Verbetering Poortwachter voor bedoeld?
Slide 8 - Question ouverte
Wat moet er binnen 6 weken worden gedaan?
A
Plan van Aanpak maken
B
Medewerker ziek melden bij de Arbodienst
C
Medewerker ziek melden bij het UWV
D
Probleemanalyse maken
Slide 9 - Quiz
Door wie wordt de probleemanalyse opgesteld?
Slide 10 - Question ouverte
Wat moet er binnen 8 weken naar aanleiding van de probleemanalyse worden opgesteld?
A
Arbeidsongeschiktheidsverklaring
B
Plan van Aanpak
C
Probleemanalyse voor het UWV
D
Ontslagprotocol
Slide 11 - Quiz
Door wie wordt het Plan van aanpak samen opgesteld?
Slide 12 - Question ouverte
Hoe kun je als werkgever het risico van de kosten van zieke medewerkers beperken?
