Cette leçon contient 31 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 4 vidéos.
La durée de la leçon est: 60 min
Éléments de cette leçon
Slide 1 - Diapositive
Slide 2 - Diapositive
Slide 3 - Diapositive
Slide 4 - Diapositive
Wat zijn voorwaarden van goede feedback?
A
Degene die feedback krijgt voelt zich geaccepteerd.
B
Feedback is veroordelend.
C
Feedback eist gedragsverandering.
D
Bij het geven van feedback moet je harder praten.
Slide 5 - Quiz
Slide 6 - Diapositive
kan je een feedback moment benoemen wat mooi was?
Slide 7 - Carte mentale
Slide 8 - Vidéo
Slide 9 - Vidéo
Slide 10 - Diapositive
Slide 11 - Vidéo
De 4G feedback methode biedt een structuur om ongewenst gedrag te benoemen en bij te sturen. De 4G feedback methode bestaat uit vier de 4G’s, te weten:
A
Gevoel, geval, gevolg, genade
B
Gevoel, gewenst, gedrag, gevolg
C
Gedrag, gevoel, gewenst gedrag, gevolg
D
Gedrag, gevolg, gevoel, gewenst
Slide 12 - Quiz
Slide 13 - Diapositive
Slide 14 - Diapositive
Slide 15 - Diapositive
Slide 16 - Diapositive
Slide 17 - Diapositive
Slide 18 - Diapositive
Slide 19 - Diapositive
Slide 20 - Diapositive
Slide 21 - Diapositive
Waarvoor gebruik je de STARR methode
A
Als feedback methode
B
Als rapportage methode
C
Als reflectie middel
D
Word niet gebruikt in de commerciële werkomgeving
Slide 22 - Quiz
Slide 23 - Vidéo
Slide 24 - Diapositive
Slide 25 - Diapositive
Slide 26 - Diapositive
Slide 27 - Diapositive
Slide 28 - Diapositive
Hoe goed kan jij feedback geven?
Ik kan perfect feedback geven
Ik kan redelijk goed feedback geven
Ik weet hoe het zou moeten, maar dit lukt niet altijd