LOB - Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden
LOB
1 / 10
suivant
Slide 1: Diapositive
BurgerschapMBOStudiejaar 2

Cette leçon contient 10 diapositives, avec quiz interactifs et diapositives de texte.

Éléments de cette leçon

Arbeidsvoorwaarden
LOB

Slide 1 - Diapositive

Lesdoelen:
1) Je weet wat primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn
2) Je weet waarom arbeidsvoorwaarden belangrijk zijn voor jou als werknemer
3) Je weet het verschil tussen een arbeidsovereenkomst en een CAO (collectieve arbeidsovereenkomst)
4) Je gaat zelf arbeidsvoorwaarden zoeken & vergelijken

Slide 2 - Diapositive

Arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd in een arbeidsovereenkomst (contract). Maar wat zijn eigenlijk arbeidsvoorwaarden?

Slide 3 - Question ouverte

Arbeidsvoorwaarden
Voorwaarden waaronder het werk wordt verricht

Primair: Salaris, arbeidsduur, werkdagen
Secundair: vakantiedagen, verlofregeling, reiskosten vergoeding, pensioen, toeslagen etc.


Slide 4 - Diapositive

Welke arbeidsvoorwaarde zou jij als werknemer belangrijk vinden, naast natuurlijk het salaris?

Slide 5 - Question ouverte

Verplichte voorwaarden
1) Salaris (niet lager dan minimumloon)
2) Vrije dagen (Minimaal 4 werkweken per jaar)
3) Ziekteverlof (inclusief consulatie bedrijfsarts)
4) Bijzonder verlof (geboorte / bruiloft / begrafenis)
5) Veilige & gezonde werkplek (ARBO regelingen)

Slide 6 - Diapositive

Wat is het verschil tussen een CAO (collectieve arbeidsovereenkomst) en een arbeidsovereenkomst (contract)
A
CAO is wettelijk verplicht, contract niet
B
CAO geldt voor alle werknemers en een contract is individueel
C
Werkgevers hoeven zich niet aan een CAO te houden
D
In een contract staan alleen primaire arbeidsvoorwaarden

Slide 7 - Quiz

CAO vs contract
1) Niet ieder bedrijf heeft een CAO
2) De CAO zijn vastgelegde minimum regelingen voor een sector (bijv. zorg / onderwijs) of voor een grote onderneming
3) Je werkgever mag positief afwijken van een CAO, maar voor sommige CAO's kan dat niet (Zorg / Onderwijs etc).

Slide 8 - Diapositive

Opdracht (15 min):
1) Zoek 2 vacatures voor een ICT baan en vergelijk de arbeidsvoorwaarden met elkaar.
2) Welke vacatures spreekt jou het meeste aan, leg uit waarom.
3) Welke arbeidsvoorwaarden heb je kunnen vinden in de omschrijving van de vacature?
4) Benoem welke arbeidsvoorwaarden je graag zou willen bespreken tijdens het sollicitatiegesprek.

Slide 9 - Diapositive

Nabespreken
Zijn alle lesdoelen behaald?

Slide 10 - Diapositive