Starrt

• Welzijn
• MBO
• Studiejaar 2

Toets & Examen A + B

Inventariseert de vraag naar sociaal werk

praktische dienstverlening en administratie

Wat is belangrijk bij een
inventarisatie gesprek?

Wat verzamel je vooraf?

1. achtergrondinformatie over de cliënt en/of doelgroep
2. risico's
3. Kansen
4. alle drie

Welke bronnen gebruik je?

Wat zijn de 7 leefgebieden ook alweer?

In het gesprek praat je over

1. het weer
2. de 7 leefgebieden
3. de koffie
4. de begeleiding

Wat komt er niet in je verslag te staan?

1. Analyse van de verkregen informatie
2. bronvermelding
3. de vraag naar sociaal werk
4. adres gegevens

Welke gesprekstechnieken kan je gebruiken?

Hoe snijdt je moeilijker bespreekbare onderwerpen aan?

Plan van aanpak: analyseer de verkregen informatie en trek logische conclusies. Noem een voorbeeld:

Hoe formuleer je de doelstelling van het plan van aanpak?

Wat komt er in je plan van aanpak?

1. Wie wat waar je het zal uitvoeren
2. Tijdsplanning
3. samenwerking met andere partijen
4. alle drie

Met wie stem je het plan van aanpak af?

1. een begeleider
2. collega
3. de cliënt
4. alle drie

Starr methode

Reflectie (toets B)

"Tijdens je BPV is er altijd wel iets gebeurt wat voor jou belangrijk is geweest. Om hier op een goede manier over na te denken, en er iets van te leren, kun je gebruik maken van de STARR-methode. Aan de hand van een aantal vragen, leer je reflecteren op die gebeurtenis." 

Noem een situatie uit je BPV die voor jou belangrijk is geweest

Waar en wanneer speelde de situatie zich af?

Wat gebeurde er en wie waren erbij betrokken?

Waar was het? Kun je de plek voor mij beschrijven?

Welke taak had jij in deze situatie?

Wat was je (smart)doel?

Welke activiteiten heb je uitgevoerd om je doel te bereiken?

Hoe voerde je die uit?

Welke prioriteit heb je je gesteld?

Welke kennis van gespreksvaardigheden heb je toegepast?

Welke kennis van de sociale kaart en sociaal werk heb je toegepast?

Wat was het concrete resultaat van jouw handelen?

Kwam het resultaat overeen met het doel dat je had?

Heb je de taak goed uitgevoerd zodat je het resultaat bereikt hebt?

Heb je op de juiste manier, volgens de juiste stappen , gehandeld?

Heeft jouw handelen bijgedragen aan het resultaat?

Wat lukte goed?

Welke oude en nieuwe kwaliteiten heb je laten zien?

Wat is typisch iets voor jou?

Welke kwaliteiten wil je versterken?

Wat ga je in de toekomst in andere situaties gebruiken?

Wat ga je in de toekomst in andere situaties anders aanpakken?

Zijn er nog vragen?