Les 1 - Beroepshouding & sleutelrol van de (ZW)GHGV

Mnr. Molier 
1 / 30
suivant
Slide 1: Diapositive
HorecaPraktijkonderwijsLeerjaar 1

Cette leçon contient 30 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 1 vidéo.

time-iconLa durée de la leçon est: 60 min

Éléments de cette leçon

Mnr. Molier 

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 2 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Planning van vandaag
14:30 - 15:15 - Kennismaking en opstart
15:15- 15:30 - Pauze 
15:30 - 16:00 - Zelfstandig werken/oefenen koffies

Opdrachten SVH (stichting vakbekwaamheid horeca)


Slide 3 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Vandaag
(her)Kennismaking
Jaaroverzicht
Systemen
Opstart Vakleer
DOEL =  iedereen opgestart

Vragen?

Slide 4 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Samenwerking
  • Leerjaar 1, 2 en 3
  • Eigen opdrachten en pad, maar samen fases doorlopen
  • Je hebt elkaar nodig
  • Fijne sfeer/omgeving - leren = fouten maken


Slide 5 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Werkwijze en afspraken
Samenwerking, leren van elkaar
(eigen) Initiatief en nieuwsgierigheid
Theorie/praktijk combinatie

Pauzes - in overleg, niet altijd gezamenlijk
Wat je erin stopt, betaalt zich uit...


Slide 6 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Jaaroverzicht / studieplan
Leerjaar 1
Leerjaar 2
Leerjaar 3 
Stage
Periode 1
Lessen & (praktijk)-opdrachten
Eigen concept en theorieopdrachten
Theorieopdrachten,
presentaties & sociale hygiëne
Takenboek 
Uitleg mail
Periode 2
Lessen & (praktijk)-opdrachten
Eigen concept en theorieopdrachten
Voorbereiding examenopdrachten
Takenboek 
Belmoment
Periode 3
Lessen & (praktijk)-opdrachten
Lessen, lunches & (praktijk)opdrachten
Examens & inlevermoment opdrachten
Takenboek
*bezoek
Periode 4
Lessen & (praktijk)-opdrachten
Lessen, lunches & (praktijk)opdrachten
Uitloop
Takenboek
*bezoek

Slide 7 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Tot zover
Vragen?


Slide 8 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Systemen

Slide 9 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Systemen

Binnen Cuijk - mnr. Hoeijmakers, of servicedesk (0736249666) bellen bij problemen.

Slide 10 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Systemen
Brightspace

- 1e -en 2e-jaars: lesplanner, opdrachten en inleveren. 
- 3e-jaars op de oude manier.

Slide 11 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Opdracht leerjaar 2
Eigen concept
Groep(jes) 3p.
Periode 1 en 2

Opdrachten SVH
Wijn
Verblijfsfase

Slide 12 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Opdracht leerjaar 3
Presentatie 
concepten &
 proces

Later:
Canva workshop

Slide 13 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Mijn vakantie was...

Slide 14 - Question ouverte

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat maakt jou blij? 
Schrijf op wat jou blij maakt tijdens
 een bezoek aan een horeca bedrijf.
timer
1:00

Slide 15 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 16 - Vidéo

Cet élément n'a pas d'instructions

Hoe zorg je ervoor dat je gasten bij jou terug blijven komen?

Beter nog, hoe maak je ze tot ambassadeur van je bedrijf?
timer
1:00

Slide 17 - Question ouverte

Cet élément n'a pas d'instructions

Het perfecte terrasje.......
Geef gasten iets om te vertellen,
 een beleving die blijft hangen en die
 anders is dan bij andere horeca bedrijven

Slide 18 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Gastvrijheid, hoe moeilijk kan het zijn?

Wat betekent gastvrijheid voor jou?
Wat betekent gastvrijheid voor jou?

Er worden voorbeelden genoemd.
Wat betekent een gastgerichte instelling?
Wat betekent een gastgerichte instelling?
  • Aandacht
  • Interesse
  • Overtuigingskracht
  • Daadkracht

Een gastgerichte instelling betekent:
Een gastgerichte instelling betekent:

Het aanbod van het bedrijf (proberen) af te
stemmen op de vraag van de individuele gast!

Slide 19 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Sociale vaardigheden:
Welke omgangsregels zijn
belangrijk in de horeca?

Slide 20 - Carte mentale

Cet élément n'a pas d'instructions

Sociale vaardigheden
Omgangsregels bij de ontvangstfase
Omgangsregels bij de ontvangstfase
 
Welkom heten kent de volgende omgangsregels:
Als de gast aankomt, blijf je niet kletsen met je collega’s maar help de gast zo snel mogelijk!
Omgangsregels bij de ontvangstfase
Hierna maak je gastencontact:
  
Begin altijd met een inleiding: ‘Goedemiddag/morgen/avond, meneer/mevrouw’;

Afhankelijk van de bedrijfsformule:
  • Stel jezelf voor met je voornaam en achternaam
  • Spreek met de u-vorm, tenzij gasten anders vragen
  • Overigens worden alle heren met meneer en alle vrouwen met mevrouw aangesproken.

Slide 21 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Samenwerken:
Welke sfeer verhogend voorbeeld vind jij
het meest belangrijk in je team?
Onderlinge afspraken
Respect omgaan met elkaar
Geen onderlinge discussie bij gasten -
Vriendelijkheid naar elkaar toe

Slide 22 - Sondage

Cet élément n'a pas d'instructions


Wanneer kan er stress ontstaan?
A
Te veel werk hebben.
B
Niet goed weten hoe iets werkt/moet.
C
Je niet prettig/ ziek voelen tijdens je werk.
D
Er is iets onprettigs gebeurt in je privéleven.

Slide 23 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat is stress?

Slide 24 - Question ouverte

Als je het gevoel hebt dat je meer moet presteren dan je kunt = stress!

Welke van onderstaande opties kan stress verminderen?
Voldoende medewerkers
Voldoende tijd om je werk uit te voeren
Voldoende materialen om mee te werken
Voldoende hulpmiddelen om mee te werken
Alle hiervoor genoemde opties

Slide 25 - Sondage

Cet élément n'a pas d'instructions

10 Symptomen van stress
1. (Spannings)hoofdpijn door stress
2. Chronische pijn door stress
3. Vaak grieperig of ziek zijn
4. Vermoeidheid en slapeloosheid door stress
5. Depressie
6. Angst en paniekaanvallen
7. Spijsverteringsproblemen door stress
8. Acne of huiduitslag door stress
9. Hartkloppingen
10. Veranderingen in eetlust








 

Slide 26 - Diapositive

Wat kan je doen tegen stress?
  • Beter worden in je werk
  • Voldoende materialen en hulpmiddelen
  • Sporten
  • Voedingsmiddelen die stress verminderen
  • Vitamines B1-B6-B12
Commercieel inzicht is:

 Je weet waarom bepaalde producten of diensten succes hebben en andere niet. Je kent en begrijpt de behoeften en wensen van de gast.

Voor een commerciële houding heb je nodig:
Voor een commerciële houding heb je nodig:
  • Representatief
  • Productkennis  
  • Zelfvertrouwen 
  • Bedrijfsresultaat
Met bedrijfsresultaat bedoelen we:
 
Met bedrijfsresultaat bedoelen we:
Kostenbewust handelen: 
Meer winst door kosten zo laag mogelijk te houden

Batenbewust handelen
Meer winst door meer te verkopen

Slide 27 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Vakkennis
Vakkennis  
  • Heeft kennis van de horeca
  • Spreekt een woordje buitenlands
  • Weet wat etiquette is
  • Houdt overzicht in drukke situaties
  • Werkt volgens de regels
Vaardigheden en Skills
Vaardigheden en Skills
  • Goede manieren
  • Representatief
  • Vriendelijk en beleefd
  • Gastvrij
  • Oplettend en voorkomend
  • Verantwoordelijk  
Je rol als gastheer/gastvrouw

Slide 28 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat neem je uit deze les
de praktijk in?

Slide 29 - Carte mentale

Cet élément n'a pas d'instructions

Tijd voor actie!
Kennischeck van les 1
  • Ga naar Brightspace - leereenheid vakleer en download de opdrachten (maak een mapje aan en sla ze op!).
  • Start met de theorieopdrachten maken.

Slide 30 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions