In deze les zitten 18 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 1 video.
Lesduur is: 120 min
Onderdelen in deze les
HRM/P&O
Slide 1 - Tekstslide
Wat is de human resource management?
Slide 2 - Open vraag
Human resource management
Ook wel, personeelszaken. Hoe neem je mensen aan en hoe zorg je dat iedereen op zijn plek zit.
Ook wel, personeelsbeleid, personeelsmanagement en P&O (personeel en organisatie)
Slide 3 - Tekstslide
Slide 4 - Video
Nut van de les
Aan het einde van deze les..
...weet je wat personeelsbeleid is.
... kan je een onderscheid maken tussen de drie verschillende fases van personeelsbeleid.
... leer je hoe je aan goed gekwalificeerd personeel komt.
... zoek je uit aan welke eisen een goede vacature moet voldoen.
Slide 5 - Tekstslide
Waar gaat personeelsbeleid over?
Slide 6 - Tekstslide
Personeelsbeleid
... is alles wat te maken heeft met personeel en arbeid en dat helpt de organisatiedoelstellingen te bereiken.
Slide 7 - Tekstslide
De 3 fasen van het personeelsbeleid
Instroom
Doorstroom
Uitstroom
Slide 8 - Tekstslide
Bij het instroombeleid horen gesprekken zoals
A
Sollicitatiegesprek
B
Functioneringsgesprek
C
Beoordeling gesprek
D
Ontslaggesprek
Slide 9 - Quizvraag
Instroombeleid
Ervoor zorgen dat nieuwe medewerkers de organisatie binnenkomen en daarmee een lege vacature te vervullen.
Slide 10 - Tekstslide
Een vacature is een niet vervulde arbeidsplaats..
Juist
Onjuist
Slide 11 - Poll
Doorstroom
Het doorstroomtraject richt zich op het binden, ontwikkelen en behouden van werknemers om de professionaliteit en de kennis op peil te houden binnen een organisatie.
Slide 12 - Tekstslide
Slide 13 - Tekstslide
Uitstroom
De uitdiensttreding van medewerkers:
Ontslag
Pensioen
arbeidsongeschikt
Overlijden
Slide 14 - Tekstslide
opdracht
Hoe kom je aan goed personeel? Hoe weet je aan welke eisen goed personeel moet voldoen en hoe kies je tussen de verschillende geschikte kandidaten? Dit zijn zoals jullie inmiddels weten taken van het instroombeleid.
Maar hoe doen ze dit?
Slide 15 - Tekstslide
Groepsopdracht
Jullie gaan uiteen in groepen. Elk groepje beantwoordt een andere vraag, namelijk:
Groep 1: Wat is werving en selectie en hoe kom je aan goed personeel?
Groep 2: Aan welke eisen moet goed personeel voldoen en wat is een functieomschrijving, functie-eisen en functieprofiel?
Groep 3: Wat is een selectieprocedure?
Groep 4: Wat zijn arbeidsvoorwaarden en is het verschil tussen primair, secundaire en tertiaire arbeidsvoorwaarden?
Slide 16 - Tekstslide
Challenge
De challenge voor deze week is als volgt:
1. Zoek drie vacatures op van bedrijven waar je nu of in de toekomst zou willen werken.
2. Leg uit waarom je bij deze bedrijven zou willen werken.
3. Heb je tips voor de schrijver van de vacature? Ziet hij er bijvoorbeeld saai uit of worden er veel moeilijke woorden gebruikt?
4. Bekijk de vacatures en beschrijf de functieomschrijving en de functie-eisen van elke vacature in eigen woorden.
Slide 17 - Tekstslide
opdracht
Wat vind jij belangrijke eigenschappen waaraan goed personeel moet voldoen? Bezit jij zelf ook deze eigenschappen, zo ja waar blijkt dit uit? Zo niet, wat zou je kunnen doen om je deze eigenschappen ook eigen te maken?