Er kan spraken zijn van meelift gedrag van medestudenten. Ook is er vaak geen spraken van samenwerkend leren, maar verdelen studenten taken die individueel worden uitgevoerd. Studenten kunnen aangeven dat ze in minder tijd een beter eindopdracht hadden kunnen maken als ze de opdracht individueel hadden kunnen uitvoeren. Als studenten moeten samenwerken terwijl zij aan hun eigen eindopdracht werken dan zien zij al snel de relevantie niet van het investeren in het werk van medestudenten, dus ook dan moet investering in de samenwerking echt iets opbrengen anders kan je samenwerkend leren beter niet vragen aan studenten