communicatie les 5

les 5
1 / 16
next
Slide 1: Slide
communicatie moduleMBOStudiejaar 1

This lesson contains 16 slides, with interactive quiz, text slides and 1 video.

time-iconLesson duration is: 120 min

Items in this lesson

les 5

Slide 1 - Slide

Slide 2 - Link

Functies van receptie
  • Representatie
  • Ontvangst
  • Distributie
  • Administratie
  • Commercieel
  • Manusje van alles

Taken van receptie
  • Ontvangst
  • Telefoonbehandeling
  • Signaleren/handhaven
  • Afspraken plannen
  • Vergaderservice plannen
  • Post verzorgen
  • Klachtafhandeling

Slide 3 - Slide

Waarom is een eerste indruk zo belangrijk?

Slide 4 - Open question

Representativiteit
Binnen 10 seconden is een beeld geschetst:
  • Persoonlijke verzorging
  • Karaktereigenschappen
  • Inlevingsvermogen
  • Past iemand bij de organisatie/het team?
  • Past iemand bij de baan?



Slide 5 - Slide

database
Organisaties bewaren onder andere gegevens van hun klanten in een database. Bijvoorbeeld de NAW (naam adres woonplaats) gegevens. Door dit correct in te voeren levert dit de volgende labels op:

- Voornaam
- Tussenvoegsel
- Achternaam
- Straat en nummer
- Postcode
- Plaats
- Geboortedatum
Je kunt mbv een database snel gegevens van klanten terugvinden/ opzoeken

Slide 6 - Slide

Feedback

Slide 7 - Slide

Doelen van feedback.
• Positief gedrag te erkennen en te stimuleren.
• Negatief gedrag te corrigeren.
• Relaties tussen personen te verduidelijken.
• Begrip voor elkaar en voor het eigen gedrag te vergroten.

Slide 8 - Slide

Gouden Feedbackregels
1. Informeer of de ander openstaat voor feedback.
 2 Spreek in de ik-vorm; beschrijf wat je waarneemt aan
 feitelijk gedrag.
3 Maak duidelijk wat dat met je doet.
4 Ga na of de ander je begrijpt.
 5 Vertel welk gedrag je anders zou willen; maak daar samen
afspraken over
 
als je dat op een vriendelijke manier aangeeft. Ook vind ik
het prettig als je mij dan even vertelt wanneer het je wel
uitkomt.’

Slide 9 - Slide

Slide 10 - Video

Wat valt op aan de feedback van  Loes?
Wat bereikt Loes?

Slide 11 - Slide

  • Het gaat om het teruggeven/terugkoppelen van waarneembaar gedrag van een ander.

Feedback is: 
  • Subjectief; je geeft dit vanuit jouw referentiekader
  • Onmisbaar als je met andere samenwerkt

Slide 12 - Slide

  • Constructieve feedback:  Opbouwende feedback.
  • Sandwich/ hamburger
  • Top - tip -top

Slide 13 - Slide

Slide 14 - Slide

Slide 15 - Slide

oefenen opdracht 2,3 en 5

Slide 16 - Slide