Management week 6 - Functioneren en beoordelen

• Retail
• Management
• MBO
• Studiejaar 2

Controle op het proces staat centraal bij:

De medewerker staat centraal, je richt je op het ontwikkelproces van de medewerker bij:

Begeleiden

Coachen

Kenmerken van GOEDE feedback

Bij welke coachingsstijl wacht je af totdat de medewerker aangeeft wanneer hij behoefte heeft aan coaching?

1. Instruerend coachen
2. Ontwikkelingsgericht coachen
3. Ondersteunend coachen
4. Coachen op afstand

In welk gesprek staat het functioneren van de medewerker van afgelopen periode centraal?

1. functioneringsgesprek
2. Beoordelingsgesprek