This lesson contains 13 slides, with interactive quizzes and text slides.
Items in this lesson
Effectieve Feedback Geven
Slide 1 - Slide
Leerdoel
Aan het einde van de les kun je effectieve constructieve feedback geven en voorbeelden hiervan herkennen.
Slide 2 - Slide
Wat weet je al over constructieve feedback?
Slide 3 - Mind map
Wat is constructieve feedback?
Constructieve feedback is het geven van opbouwende kritiek met als doel de ander te helpen groeien en ontwikkelen.
Slide 4 - Slide
Voorbeelden van constructieve feedback
Voorbeeld 1: 'Ik waardeer je inzet, maar ik denk dat je presentatie nog krachtiger kan zijn als je meer voorbeelden toevoegt.'
Slide 5 - Slide
Voorbeelden van constructieve feedback
Voorbeeld 2: 'Je hebt goed werk geleverd, maar ik denk dat je nog beter kunt presteren als je meer structuur aanbrengt in je verslag.'
Slide 6 - Slide
Hoe geef je constructieve feedback?
1. Benoem specifiek gedrag of prestaties. 2. Geef aan hoe dit gedrag impact heeft. 3. Bied suggesties voor verbetering.
Slide 7 - Slide
Oefening: Feedback geven
Verdeel de klas in groepen en geef elke groep een situatie waarin ze constructieve feedback moeten geven. Bespreek daarna gezamenlijk de resultaten.
Slide 8 - Slide
Voorbeelden bespreken
Bespreek de feedbacksituaties en benadruk de positieve aspecten van de gegeven feedback.
Slide 9 - Slide
Samenvatting
Constructieve feedback is essentieel voor groei en ontwikkeling. Het benoemen van specifiek gedrag, impact aangeven en suggesties voor verbetering bieden zijn belangrijke stappen.
Slide 10 - Slide
Schrijf 3 dingen op die je deze les hebt geleerd.
Slide 11 - Open question
Schrijf 2 dingen op waarover je meer wilt weten.
Slide 12 - Open question
Stel 1 vraag over iets dat je nog niet zo goed hebt begrepen.