Je bent het vast niet altijd eens met de mensen met wie je samenwerkt. Soms leidt dit tot een conflict. Je kunt een conflict met een collega proberen op te lossen door erover te praten en als je er samen niet uitkomt, dan kun je er met je leidinggevende over praten.
Je kunt ook een conflict krijgen met je leidinggevende. Als je vindt dat je leidinggevende jou oneerlijk behandelt, dan kun je dat bij hem of haar aangeven. Als dat niet helpt , dan kun je je probleem bij een vertrouwenspersoon aankaarten.