privaatrecht week 8 arbeidsongeschiktheid en re-integratie

Arbeidsrecht en HR week 8
Arbeidsongeschiktheid en re-integratie
1 / 20
suivant
Slide 1: Diapositive
PrivaatrechtMBOStudiejaar 1

Cette leçon contient 20 diapositives, avec diapositives de texte.

time-iconLa durée de la leçon est: 50 min

Éléments de cette leçon

Arbeidsrecht en HR week 8
Arbeidsongeschiktheid en re-integratie

Slide 1 - Diapositive

Deze week
  • nakijken vragen H7 (herhalen stof)
  • nieuwe stof
  • maken vragen H8
  • (project: oefentoets, werken examenmatrijs)

Slide 2 - Diapositive

herhalen stof van 3 weken geleden...

Arbeidstijdenwet
Arbeidsomstandighedenwet

vakantieverlof
Wet Arbeid en Zorg (bijzonder verlof)

Slide 3 - Diapositive

Wet Arbeid en Zorg (10.2 exm.mat)
  • art. 7:634 BW vakantieverlof (regulier verlof)
  • zorgverlof (kortdurend  5.1, 5.2  WAZ en langdurend 5.9, 5.10 WAZ)
  • (aanvullend) geboorteverlof 4.2, 4.3a WAZ
  • zwangerschapsverlof
  • bevallingsverlof
  • ouderschapsverlof 6.1, 6.2 WAZ

Slide 4 - Diapositive

Nieuwe stof
  • Arbeidsongeschiktheid en re-integratie

  • examenmatrijs: 
  • Kennen verplichtingen van de werknemer en de werkgever mbt ziekteverzuim. 
  • kennen de 8 stappen   en termijnen Wet verbetering poortwachter

Slide 5 - Diapositive

casus
  • Mina, docent Alfa college (werkt 5 dagen per week). Last van haar keel en stem kwijt.
  • Wat doen?

  • ziekmelden conform bedrijfsregels

Slide 6 - Diapositive

Slide 7 - Diapositive

casus
  • Mina, keelpijn na week niet over. Mina gaat naar huisarts.
  • Werkgever vraagt zich af of Mina wel arbeidsongeschikt is.

  • Wat nu?
  • niet bellen met huisarts > bedrijfsarts inschakelen

Slide 8 - Diapositive

casus
  • Bedrijfsarts
  • oordeelt over arbeidsongeschiktheid wn.
  • let op: geen stem maakt niet altijd arbeidsongeschikt
  • niet eens met bedrijfsarts? second opinion UWV-arts
  • Geen arbeid, wel loon...tenzij
  • opzettelijk ziek + doel niet te hoeven werken.

Slide 9 - Diapositive

casus
  • Mina, blijft keelpijn houden, ook moe, geen puf en veel hoofdpijn.
  • Bedrijfsarts geeft  aan arbeidsongeschikt
  • Voorkomen langdurig ziek
  • Wet verbetering Poortwachter

Slide 10 - Diapositive

Wet verbetering Poortwachter
  • WIA (wet werk inkomen naar arbeidsvermogen)
  • Ziektewet
  • WW-uitkering

  • welke uitkering wanneer

Slide 11 - Diapositive

Wet verbetering Poortwachter
Pak pen en papier.
Noteer in filmpje:
  • verplichtingen werkgever
  • verplichtingen werknemer
  • Zaken die opvallen/bijzonderheden

Slide 12 - Diapositive

Wet verbetering Poortwachter
https://www.bing.com/videos/riverview/relatedvideo?&q=poortwachter+schema&&mid=E6DB2EC41D685C3D0C9AE6DB2EC41D685C3D0C9A&&FORM=VRDGAR

Slide 13 - Diapositive

Slide 14 - Diapositive

vervolg casus
  • bedrijfsarts geeft aan dat door dreigende burnout en verkeerd stemgebruik, terugkeer als docent niet wenselijk is.
  • Mina heeft vast contract, wat nu?

Slide 15 - Diapositive

vervolg casus
  • bedrijfsarts geeft aan dat door dreigende burnout en verkeerd stemgebruik, terugkeer als docent niet wenselijk is.
  • Mina heeft vast contract, wat nu?

Slide 16 - Diapositive

vervolg casus
  • wg voldoet niet aan verplichting Wet Poortwachter, en nu?
  • inschakelen rechter
  • jaar langer doorbetalen door wg

Slide 17 - Diapositive

vervolg casus
  • wn voldoet niet aan verplichting Wet Poortwachter, en nu?
  • opschorten loondoorbetaling (NB! eerst waarschuwen!)
  • ontslag (wel via UWV!)
  • opschorten/weigeren WIA uitkering

Slide 18 - Diapositive

Kortom...

Slide 19 - Diapositive

Maken vragen H 8

Slide 20 - Diapositive