OHV1 - PMA 8.4 Verloop en ontslag

• Personeelsbeleid
• MBO
• Studiejaar 1

Nadelen van een hoog verloop

Nadelen van een laag verloop

Het jaarcontract van Jenny wordt niet verlengd. Hier is sprake van

1. vrijwillig verloop
2. gedwongen verloop
3. natuurlijk verloop
4. nieuw verloop

John gaat met pensioen en hierdoor houdt zijn arbeidscontract op. Hier is sprake van...

1. vrijwillig verloop
2. gedwongen verloop
3. natuurlijk verloop
4. nieuw verloop

Tijdens de proeftijd komt Koos erachter dat het werk toch niet bij hem past en stopt ermee.

1. vrijwillig verloop
2. gedwongen verloop
3. natuurlijk verloop
4. nieuw verloop

"Op mijn werk hebben we een hoog personeelsverloop"

JA

NEE

Wat is geen geldige reden van ontslag op staande voet?

1. fraude
2. bedreiging
3. ongeschikt
4. diefstal

Het zijn zware tijden voor horecabedrijven door Corona. Hoe zullen nu vele contracten worden beëindigd?

1. wederzijds goedvinden
2. ontslagvergunning via UWV
3. ontslag op staande voet
4. ontbinding via de rechter

Hanna wordt betrapt bij het stelen van een fles wijn uit de voorraad. Hoe zal dit contract worden beëindigd?

1. wederzijds goedvinden
2. ontslagvergunning via UWV
3. ontslag op staande voet
4. ontbinding via de rechter

Jaap werkt al 8 jaar als kok in het restaurant van Evy. Jaap is niet mee zo gedreven als in het begin en laat nog maar weinig creativiteit zien. Evy is daarover niet tevreden. Hoe zou dit contract worden beëindigd?

wederzijds goedvinden

ontslagvergunning via het UWV

ontslag op staande voet

opzegging door de werknemer

ontbinding via de kantonrechter

Eva werkt in de bediening en heeft een jaarcontract met proeftijd bij het bedrijf van Thijs.
Hoe lang mag de proeftijd maximaal zijn?

1. geen proeftijd
2. 1 maand
3. 2 maanden
4. maakt niet uit

Eva werkt in de bediening en heeft een jaarcontract met proeftijd bij het bedrijf van Thijs.
Thijs is niet tevreden en zegt op dag 21 dat Eva morgen niet terug hoeft te komen. Mag dat?

1. ja
2. nee

Eva werkt in de bediening en heeft een jaarcontract met proeftijd bij het bedrijf van Thijs.
Eva vindt er niks aan en zegt op dag 4 dat ze morgen niet mee komt. Mag dat?

1. ja
2. nee

Een maand voor beëindiging van het contract is de werkgever verplicht te melden of het contract wordt verlengd of niet. Dit noemen we de ....

1. transitievergoeding
2. proeftijd
3. opzegtermijn
4. aanzegtermijn

Transitievergoeding?