Ga op onderzoek uit en beantwoord de volgende vragen:
1. Een manager of leidinggevende heeft verschillende taken. Noem drie vaardigheden, kennis of eigenschappen die jij belangrijk vind voor een leidinggevende. Leg ook uit waarom je dat belangrijk vindt.
2. Je hebt op je werk, stage of opleiding te maken met managers of teamleiders. Welke manager of teamleider komt voor jou het dichtst in de buurt van de ideale leidinggevende? Wat doet hij of zij dat je het een goede leidinggevende vindt?
3. Ben jij iemand dit makkelijk aan te sturen is door een leidinggevende? Waarom wel of waarom niet?