Wat is LessonUp
Zoeken
Kanalen
Inloggen
Registreren
‹
Terug naar zoeken
EHM4V1 h2 ontslagrecht
.
Camera
aan
Microfoon gedempt
welkom
1 / 20
volgende
Slide 1:
Tekstslide
Bedrijfseconomie
MBO
In deze les zitten
20 slides
, met
interactieve quizzen
en
tekstslides
.
Start les
Bewaar
Deel
Printen
Onderdelen in deze les
.
Camera
aan
Microfoon gedempt
welkom
Slide 1 - Tekstslide
Wat gaan we doen?
Slide 2 - Tekstslide
Als je niet goed functioneert mag je op staande voet ontslagen worden
A
waar
B
niet waar
Slide 3 - Quizvraag
Je mag op staande voet ontslagen worden door diefstal
A
waar
B
niet waar
Slide 4 - Quizvraag
Als je geen contract verlenging krijg moet jou werkgever dit een maand van te voren doorgeven
A
niet waar, dit is twee weken
B
Hij mag dit ook een dag van te voren melden
C
Dit is waar
D
niet waar, dit is drie weken
Slide 5 - Quizvraag
Wat is een proeftijd?
Slide 6 - Open vraag
Vanaf een hoelang durende arbeidsovereenkomst mag je een proeftijd gebruiken
A
langer dan 3 maanden
B
langer dan 4 maanden
C
langer dan 5 maanden
D
langer dan 6 maanden
Slide 7 - Quizvraag
Wat betekent WW?
Slide 8 - Open vraag
Wat staat er in een CAO?
A
Collectieve afspraken tussen vakbonden en werkgevers
B
De afspraken tussen bedrijf en klant
C
Individuele afspraken tussen werknemers en werkgevers
D
Werknemer die rechten bepaalt voor werkgever
Slide 9 - Quizvraag
Wat is een transitievergoeding?
Slide 10 - Open vraag
Hoelang moet je in dienst zijn geweest voor een transitievergoeding?
A
Hier heb je al recht op naar je proeftijd
B
Na 6 maanden
C
Na een jaar
D
Na twee Jaar
Slide 11 - Quizvraag
Hoe groot is de omvang van de vergoeding als ik binnen 10 jaar ontslagen wordt?
A
1/2 van je maandsalaris per gewerkt jaar
B
1/5 van je maandsalaris per gewerkt jaar
C
1/3 van je maandsalaris per gewerkt jaar
D
1/4 van je maandsalaris per gewerkt jaar
Slide 12 - Quizvraag
Wat voor transitievergoeding krijgen mensen boven de 50 jaar die ontslagen worden?
Slide 13 - Open vraag
Welk van de volgende voorwaarden hoeft de werkgever NIET te voldoen als hij een contract eenzijdig wilt opzeggen?
A
Een ontslagsvergunning aanvragen bij het UWV
B
De kantonrechter vragen om ontbinding van de arbeidsovereenkomst
C
Geen dringende reden voor ontslag op staan de vol
D
een dringende reden voor ontslag op staande voet
Slide 14 - Quizvraag
Wat staat er in de flexwet?
Slide 15 - Open vraag
Wat is een Flexwerker?
A
Oproepkrachten
B
Uitzendkrachten
C
Werknemers met een tijdelijk arbeidscontract
D
Een werknemer met een vast contract
Slide 16 - Quizvraag
Ik ben twee jaar lang ziek geweest en ik word ontslagen. Gaat dit via de UWV of kantonrechter?
A
UWV
B
Kantonrechter
Slide 17 - Quizvraag
Pietje heeft iets gestolen. Zijn werkgever is hierachter gekomen en hij ontslaat Pietje. Gaat dit via het UWV of via de Kantonrechter
A
het UWV
B
Kantonrechter
Slide 18 - Quizvraag
Wat is getuigschift?
Slide 19 - Open vraag
Wat is concurrentiebeding?
Slide 20 - Open vraag
Meer lessen zoals deze
5.9
December 2023
- Les met
29 slides
Economie
MBO
Studiejaar 4
Ontslag
Juli 2024
- Les met
21 slides
Personeelsbeleid
MBO
Studiejaar 2
Hoofdstuk 9. Ontslagrecht
April 2024
- Les met
23 slides
Bedrijfseconomie
MBO
Studiejaar 4
privaatrecht week 5 wat doen tegen onterecht ontslag?
December 2023
- Les met
24 slides
Privaatrecht
MBO
Studiejaar 1
Ontslaggesprekken
Maart 2023
- Les met
32 slides
Personeelsbeleid
MBO
Studiejaar 4
MAN periode 3 les 13
Juli 2022
- Les met
14 slides
Management
MBO
Studiejaar 2
Arbeidsrecht en HR ONTSLAGRECHT
Mei 2024
- Les met
26 slides
Privaatrecht
MBO
Studiejaar 1
Week 5 - Ontslagrecht
Maart 2023
- Les met
25 slides
Arbeidsrecht
MBO
Studiejaar 1