Belevingsgericht werken - bij online (4)

deel 4
deze LessonUp hoort bij de vierde les van de online methode
1 / 11
next
Slide 1: Slide
Praktische economieMBOStudiejaar 2,3

This lesson contains 11 slides, with text slides.

Items in this lesson

deel 4
deze LessonUp hoort bij de vierde les van de online methode

Slide 1 - Slide

deze les gaat over:
(meer dan) Taakomschrijving
Persoonlijke factoren 
Klantvriendelijkheid 
Klantgerichtheid 
Gastvrijheid
Klacht = Kans

Slide 2 - Slide

taakomschrijving
Een taakomschrijving is een beschrijving van de werkzaamheden die horen bij de functie. Tijdens het werk kun je meer doen dan jouw taakomschrijving zegt. Op deze manier heb je invloed op de beleving van de klant. 
Er kan dus een verschil zijn tussen jouw taak en datgene wat je tijdens je werk doet en laat zien aan anderen.

Slide 3 - Slide

persoonlijke factoren
De drie persoonlijke factoren van een medewerker die van invloed zijn op klantbeleving zijn: 
• Goed in je vel zitten 
• Zorgdragen voor een goede werksfeer 
• Goed communiceren

Slide 4 - Slide

Klantvriendelijkheid
Klantvriendelijkheid betekent dat je vriendelijk de klant toespreekt 
en hem vriendelijk benadert.

Slide 5 - Slide

Klantgerichtheid
Klantgerichtheid wil zeggen dat je je op een vriendelijke manier richt op 
de wensen en de behoeften van de klant en met de klant meedenkt.

Slide 6 - Slide

Gastvrijheid
Gastvrijheid is een warme, open houding bij fysiek en persoonlijk contact die bijdraagt aan een prettige sfeer waardoor de klant zich welkom en thuis voelt.

Slide 7 - Slide

een scene uit love actually

Slide 8 - Slide

en tot slot
een klacht is een kans

Slide 9 - Slide

als je de klacht kent
weet je ook wat de klant wél wilt

Slide 10 - Slide

Slide 11 - Slide